Debemos garantizar el derecho al trabajo de las personas que tengan Tatuajes o perforaciones: Claudia Luna


En la entidad está garantizado el derecho al trabajo, que tener tatuajes, perforaciones o una forma de vestir en particular, no puede ser motivo para que el individuo no sea contratado

Debemos garantizar el derecho al trabajo de las personas que tengan Tatuajes o perforaciones: Claudia Luna
Política
Diciembre 14, 2018 13:19 hrs.
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COMUNICADO › Líderes Políticos

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Un factor de suma importancia en nuestro Estado, es informar a la ciudadanía que en la Entidad está garantizado el derecho al trabajo, que tener tatuajes, perforaciones o una forma de vestir en particular, no puede ser motivo para que el individuo no sea contratado, sin embargo, este tema lamentablemente es muy común en nuestros días. Debe existir en todo momento un respeto por el origen, identidad, nacionalidad, sexo, género, edad, discapacidad, condición social o económica, lengua, religión, preferencia sexual, apariencia física, identidad política, etc. No debe existir discriminación bajo ninguna circunstancia, las personas deben ser contratadas de acuerdo a su capacidad, eficiencia, desempeño y compromiso laboral, pero no se les puede negar el realizar un trabajo solo por tener tatuajes o perforaciones corporales, en ningún empleo, se debe exigir al solicitante que exponga si tiene perforaciones o tatuajes, este acto reprobable debe terminar.

Por este motivo, el día de hoy en el Congreso del Estado Libre y soberano de Hidalgo, la Diputada Claudia Lilia Luna Islas, presentó una iniciativa con Proyecto de Decreto, que reforma el artículo 11 de la Ley para Prevenir, Atender, Sancionar y Eliminar la Discriminación en el Estado de Hidalgo. En su intervención Luna Islas, Expresó que los tatuajes son una costumbre milenaria, practicada desde hace siglos, llena de significados religiosos, culturales y mágicos, una actividad, que se ve reflejada hasta nuestros días y que no solo es un aspecto de moda entre los jóvenes.

Durante su discurso, dijo que, según los datos de la Secretaría de Salud, a nivel nacional se ha revelado, que, de manera anual, alrededor de 30 mil personas se realizan tatuajes, que en términos globales se considera que en México, una de cada diez personas, tiene al menos un tatuaje, por lo que la cifra total de quienes han decidido tatuarse, podría llegar a los 12 millones de personas, es por eso que se debe ser consciente, que el uso de tatuajes, no debe influir en la decisión de contratar o no a una persona, ya que su desempeño no depende de estar tatuado o no, es por eso que se deben ejercer acciones para garantizar que todos los individuos gocen sin discriminación de todos sus derechos y libertades consagradas en el orden jurídico mexicano, debe existir y prevalecer el respeto para todos. ’Es verdaderamente importante realizar acciones en pro de la igualdad, garantizar los derechos de las y los Hidalguenses tatuados o con perforaciones, para que puedan gozar del libre acceso de las oportunidades de trabajo, a los espacios de participación comunitaria y puedan generar proyectos de vida’, por este motivo, es una prioridad, velar por las condiciones de todos los ciudadano, y lo haré, desde esta tribuna, concluyó.

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